上週四(27日)為民間俗稱的「七月半」中元節前夕，不過彰化銀行西台南分行門口，並沒有擺普渡供品，而是傳出詩歌、見證分享和牧者的禱告聲。(圖為台南海安基督教會唐崇鏞牧師祝禱)      (照片提供/唐崇鏞；記者製圖)

「平安七月，上帝賜福！」

擔任過多處廟宇主委，對道教等民俗信仰了解頗深的蕭洧騰，上週四(27日)於民間俗稱的「七月半」中元普渡日前夕，在「彰化銀行西台南分行」3度舉辦的「平安音樂會」上，一語道破「拿香對拜，其實是多餘的。」短短1小時聚會，在座的行員聽得津津有味，沒意識到聚會即將結束，還想繼續聽下去！

會中蕭洧騰提到，一年365天已經在拜祖先、神佛，農曆7月還要請外面的鬼魂保護我們嗎？既然要買東西拜拜給鬼魂吃，為什麼不問牠們的喜好、而是要問生人的喜好？據一名同工觀察，起初聚會唱著詩歌時，眾人有些興趣缺缺，直到最後蕭洧騰的分享，竟聽得入神。

農曆7月銀行多採普渡　升上經理後，決心用基督教儀式帶下真理

該分行第3年採基督教祝福儀式，更請來對民間信仰了解頗深的蕭洧騰弟兄剖析「農曆七月」的真相，與會的分行行員多數未信主，卻聽得津津有味。      (照片提供/王克忠)

該分行連續3年舉辦基督教儀式，帶出「平安月」祝福，源自經理王克忠的堅持與謙卑。事實上，自升上分行經理後，每調任新分行的他，總是辦理「七月半」的平安禮拜，已行之9年。

在身為小行員時期，面對銀行業普遍於七月半舉行普渡儀式，王克忠除消極選擇不跟著拜以外，甚至要面對同事近似「恐嚇」的嘲諷：「大家都在拜，就只有你沒拜。萬一今年業績不好，你要怎麼負責？」

從小在教會長大，始終堅持真理，直到升上分行經理那年的農曆7月，面臨傳統儀式的壓力交迫，又眼見鄰近的車城教會與「全台最大土地公廟」福安宮的香火鼎盛，形成強烈對比，因而禱告：「神啊！怎麼會這樣子，難道我不能有所作為嗎？」將普渡改以基督教祝福形式的念頭，萌生已久，於是神回應：「小信的人，你為何膽怯？」

調回高雄苓雅分行後，王克忠尋求教會牧者的遮蓋，帶著信心，謙卑與下屬及主管溝通，此後9年無論調任各處，都帶著分行以基督教形式領受「平安月」祝福。但，「你怎麼這麼大膽，萬一基督教儀式讓業績掉下來怎麼辦？」的小信，仍不時圍繞心頭。

用禱告行動帶出職場轉化　分行評比從後段班升上第2名！

堅持用基督教「平安月」祝福儀式的是他－彰化銀行西台南分行經理王克忠。      (照片提供/王克忠)

去年該分行進行業績評比，其原是大型分行組別25個順位中排名第18、19，位居後段班；但在區牧一次感動禱告後，西台南分行目前位列第2，而雲嘉南5區的評比更是拔得頭籌。今年「彰化銀行西台南分行平安音樂會」會中，雲嘉南5區處長參與致詞表示：「這是我第一次參加這種七月半的儀式，用基督教的方式也不錯。」

王克忠憑信心在職場發揮影響力，成為一樁美事！成為該分行遮蓋的海安基督教會唐崇鏞牧師認為，王克忠在職場能帶來果效，除了不可或缺的禱告外，更少不了職場轉化的具體行動。他進而分享西台南分行職場轉化的4點關鍵：

1. 職場弟兄姐妹們要勇敢表達、突顯信仰見證，發揮實際的影響力。
2. 職場所在地的屬靈遮蓋，要找當地教會牧者。「當時，活泉陳安誠牧師清楚教導他，要請當地牧師成為『屬靈地區』的遮蓋。」
3. 轉化要實際，不只是透過禱告，同時要尋找配搭伙伴。西台南分行的基督教禮拜，去年有與該分行主內客戶配搭，「美事的集合，是透過許多人同心合意興旺福音，才能成就。」
4. 尋找屬靈資源的重要性。例如分行今年請到研究道教頗深的基督徒蕭洧騰做見證，並剖析7月半的習俗真相。

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